首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
检索        

绩效考核在住院医师规范化培训中的作用
引用本文:王士平,刘玮,李勇,沈慧,朱伟.绩效考核在住院医师规范化培训中的作用[J].江苏卫生事业管理,2019,30(1):19-20.
作者姓名:王士平  刘玮  李勇  沈慧  朱伟
作者单位:宿迁市第一人民医院科教处,江苏 宿迁,223800;宿迁市第一人民医院院部,江苏 宿迁,223800
基金项目:江苏省医师协会2018年医院管理创新研究课题(JSYGY-3-2018-267)
摘    要:目的:探讨绩效考核在住院医师规范化培训中的作用。方法:以我院在培住院医师规范化培训学员66人为研究对象,比较绩效考核革新前后的学员绩效收入满意度、临床理论知识和技能操作考核评分、住院病历评分等。结果:绩效考核革新后,住培学员对学员收入满意度、临床理论知识和技能操作考核评分、住院病历评分显著高于绩效考核方案革新前,差异均具有统计学意义(p<0.05)。结论:绩效考核有助于提高住院医师规范化培训学员工作积极性,提高住院医师规范化培训的质量,具有一定的推广价值。

关 键 词:住院医师  绩效  规范化培训
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
点击此处可从《江苏卫生事业管理》浏览原始摘要信息
点击此处可从《江苏卫生事业管理》下载免费的PDF全文
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号