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三甲医院急诊预检分诊岗位的改进与管理
引用本文:王宏秋,刘颖青,赵丽新.三甲医院急诊预检分诊岗位的改进与管理[J].护理学杂志,2020,35(16):20-22+62.
作者姓名:王宏秋  刘颖青  赵丽新
作者单位:首都医科大学附属北京朝阳医院急诊科北京,100020,首都医科大学附属北京朝阳医院急诊科北京,100020,首都医科大学附属北京朝阳医院急诊科北京,100020
摘    要:目的探讨三甲医院急诊预检分诊岗位的改进方法,为急诊预检分诊岗位管理提供参考。方法分析预检分诊岗位的临床现状以及存在的管理问题,从设立合理岗位及班次,完善预检分诊岗位说明书,对预检分诊岗位护士进行培训、考核等方面进行预检分诊岗位管理的实践。比较预检分诊岗位改进与管理实施前后急诊患者的就诊满意度、护士二次评估及提前评估的执行情况。结果进行预检分诊岗位管理的实践后,二次评估率、提前评估率、患者满意度显著提高,与实施前比较,差异有统计学意义(P0.05,P0.01)。结论基于工作量分布特点改进急诊科预检分诊护士岗位管理,可有效保证预检分诊岗位职责落实,保障急诊患者安全及时就诊。

关 键 词:急诊  预检分诊  护理  工作量  岗位管理
收稿时间:2020/3/2 0:00:00
修稿时间:2020/5/13 0:00:00

Improvement and management of emergency triage post in a 3 A hospital
Wang Hongqiu,Liu Yingqing,Zhao Lixin.Improvement and management of emergency triage post in a 3 A hospital[J].Journal of Nursing Science,2020,35(16):20-22+62.
Authors:Wang Hongqiu  Liu Yingqing  Zhao Lixin
Abstract:
Keywords:emergency  triage  nursing  workload  management of post
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