护士如何实现安全给药的质性研究

目的通过护理人员进行半结构式深度访谈,寻找构建医院安全给药系统的对策。方法采用目的抽样,于2010年10月至12月对邯郸市职工疗养院25名临床一线护理人员进行半结构式深度访谈。结果每个环节实行双人核对、给药时反问式查对是安全给药的关键步骤;详细的评估患者、悬挂警示标识牌是安全给药的重要前提;护士长柔性管理、人人参与是安全给药的重要屏障。结论护理管理人员科学合理的配置人力资源,确保给药的每一个环节实现双人核对;加强对护理人员的给药知识、技能培训,在正确的时间将争取的药物发给正确的患者;将柔性管理理念融入到护理管理中,增强每一位护理人员安全给药意识,保障患者给药安全。