论卫生监督员人事管理体制改革的必要性和内容要求 |
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引用本文: | 陈世伟,刘翠娥,王雪竹. 论卫生监督员人事管理体制改革的必要性和内容要求[J]. 中国公共卫生管理, 2003, 19(3): 198-199 |
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作者姓名: | 陈世伟 刘翠娥 王雪竹 |
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作者单位: | 1. 河南省卫生防疫站,郑州,450003 2. 河南省卫生监督所 |
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摘 要: | <正> 对现有卫生监督员人事管理制度进行改革,已成为历史发展的必然。本文就从卫生监督员资格取得及其职务与职称等人事制度方面讨论。1 卫生监督员资格条件 所谓卫生监督员资格是指取得卫生监督员的身份和职务所应具备的基本条件。只有取得卫生监督员资格的公民才能从事卫生监督工作职务,并享有法律所规定的权利,才能以卫生监督员身份办理卫生监督业务,并承担相应义务。由于卫生
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关 键 词: | 卫生监督员 人事管理体制 改革 必要性 资格 职务 职称 |
On the necessity of health supervisor personnel management system reform and content require |
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Abstract: |
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