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手术室低年资护士层级式核心能力培训的实施
作者姓名:李秋  温小红  李权辉  谢海清  陈秋夏
作者单位:湛江中心人民医院手术室,广东湛江524037
摘    要:
目的探讨对手术室低年资护士实施层级式核心能力培训的效果,提高低年资护士的工作能力,提高手术工作质量,确保护理安全。方法参照广东省卫生厅《专业护士核心能力建设指南》,对28名低年资护士经自评及他评后定级为N1级,由N2级护士作为导师一对一负责带教,通过专科小讲课、护理查房、每季度专科轮转、每周自学的形式对低层级护士进行核心能力培训。结果培训后低年资护士专科理论、操作技能、消毒隔离、应急抢救、安全管理5项考核成绩显著高于培训前(P〈0.05,P〈0.01)。结论对手术室低年资护士实施层级式核心能力培训,可提高其核心能力,提高手术室护理质量。

关 键 词:手术室  低年资护士  核心能力  层级培训模式
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