| 精神科护士的工作疲溃感及其相关因素分析 |
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| 引用本文： | 邹旭辉,孙录,李小琼,赖文琴,黎建平,魏江辉.精神科护士的工作疲溃感及其相关因素分析[J].中国行为医学科学,2006,15(7):656-657. |
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| 作者姓名： | 邹旭辉 孙录 李小琼 赖文琴 黎建平 魏江辉 |
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| 作者单位： | 广东省韶关市粤北第三人民医院 512200乐昌 |
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| 摘 要： | 目的探讨精神科护士的工作疲溃感及其与工作源、个性和应对方式的关系。方法采用M ashach工作疲溃感量表(MBS)、护士工作压力源量表(NJSQ)、简化的艾森克个性问卷(EPQ)和特质应对方式问卷(TCSQ),对两所医院的98名在职精神科护士进行调查。结果与常模(7.12±5.22)分,(22.19±9.53)分,(36.54±7.34)分]比较,精神科护士的工作冷漠感(14.13±4.89)分]为高度,而情绪疲溃感(16.59±7.93)分]与工作无成就感(15.09±7.61)分]均为轻度;护士的工作压力与情绪疲溃感和工作无成就感密切相关(r=0.239~0.545,P<0.05~0.01);个性倾外向且情绪不稳定的护士易于产生情绪疲溃感和工作无成就感;积极应对有助于减轻工作冷漠感与工作无成就感,消极应对则会加重情绪疲溃感。结论精神科护士的工作疲溃感相对较轻,并受工作压力及个性、应对方式的影响。应关注引起精神科护士工作压力的特殊成因,改善他们的工作环境,同时塑造良好的个性,提高其积极应对技巧。
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| 关 键 词： | 工作疲溃感 工作压力源 个性 应对方式 精神科护士 |
| 收稿时间： | 2006-01-12 |
| 修稿时间： | 2006年1月12日 |
Correlation of job burnout with job stressor and personality or coping style in nurses in psychiatric hospital |
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| ZOU Xu-hui,SUN Lu,LI Xiao-qiong,et al..Correlation of job burnout with job stressor and personality or coping style in nurses in psychiatric hospital[J].Chinese Journal of Behavioral Medical Science,2006,15(7):656-657. |
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| Authors: | ZOU Xu-hui SUN Lu LI Xiao-qiong |
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| Institution: | ZOU Xu-hui,SUN Lu,LI Xiao-qiong,et al.Yuebei Third People's Hospital in Shaoguan,Shaoguan City 512200,China |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | Burnout Work stressor Personality Coping strategy Nurses in psychiatric hospital |
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