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| 分层次多元化培训模式在急诊科护士培训中的应用 | |
| 作者姓名： | 张连荣 谢少清 张小红 王贵梅 黄正芹 |
| 作者单位： | 安徽医科大学附属省立医院安徽省立医院急救医学中心,安徽,合肥,230001;安徽医科大学附属省立医院安徽省立医院急救医学中心,安徽,合肥,230001;安徽医科大学附属省立医院安徽省立医院急救医学中心,安徽,合肥,230001;安徽医科大学附属省立医院安徽省立医院急救医学中心,安徽,合肥,230001;安徽医科大学附属省立医院安徽省立医院急救医学中心,安徽,合肥,230001 |
| 摘 要： | 为了适应急救医学的发展,针对急救护理人力资源中形成的梯队关系,我院于2008年在急诊科率先实行分层次培训,并采用多种形式的培训方法,提高急诊科护士的临床实践能力和教学科研能力,在实施中取得了较为满意的效果,现报告如下。 |
| 关 键 词： | 分层次 多元化 急诊科 护士 培训 |
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