护理本科女生人际归因与自我效能感调查 |
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引用本文: | 张彩虹,袁爱华,张宏玉,鲁缀香,黄跃林,潘向文. 护理本科女生人际归因与自我效能感调查[J]. 中国临床心理学杂志, 2009, 17(2) |
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作者姓名: | 张彩虹 袁爱华 张宏玉 鲁缀香 黄跃林 潘向文 |
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作者单位: | 海南医学院护理学系,海南,海口,571101 |
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基金项目: | 四川大学CMB 课题 |
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摘 要: | 目的:了解护理本科女生人际归因、自我效能感及其相互关系.方法:采用多维度一多归因因果量表(MMCS)中的人际关系归因分量表、一般自我效能感量表(GSES)对113名护理本科女生进行问卷测定.结果:①护理本科女生人际归因得分41.02±11.38,年级差别无统计学意义(t=0.899,P=0.371),护理本科女生在人际交往成功时的归因得分由高到低为努力、运气、能力、背景,在人际交往失败时,归因得分由高到低为运气、能力、努力、背景;②一般自我效能感平均得分与国际成人常模比较,差异有统计学意义(t=-10.212,P=0.000);③人际归因与自我效能之间有相关性.结论:护理本科女生在人际交往成功时强调努力因素,呈内控趋势;人际交往失败时强调运气因素,呈外控趋势,人际归因与自我效能之间相互影响.
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关 键 词: | 人际交往 归因 自我效能 护理 本科生 |
Interpersonal .Attribution Style and Serf-efficacy of Female Students of Nursing School |
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Abstract: | |
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Keywords: | |
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