浅谈聘用制护士的管理

笔者通过对聘用制护士的管理介绍，旨在说明对聘用制护士实行严把入口关，规范岗前培训，加强继续教育，严格进行规范管理，充分调动其学习和工作积极性。是军队医院解决军人护士不足，保证医院护理队伍整体素质和水平，提高护理质量的有效方法。