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医务人员劳务价值补偿调查
引用本文:沈杰,王锦福.医务人员劳务价值补偿调查[J].中国医院管理,1994,14(1):32-37.
作者姓名:沈杰  王锦福
作者单位:上海医科大学 (沈杰,赵蓉,王桢),上海市卫生局 (王锦福),上海市卫生局(金春林)
摘    要:通过对上海市某二级综合征医院十年的业务收支、补偿状况和医务人员劳务补偿意向调查发现,现行的医疗服务项目收费标准主体部分沿袭多年价格偏低,特别含人力成本的技术劳务收费价格严重偏离价值。医院床日费严重亏损,预算拨款和医疗收入比重逐年下降,造成医院在提供卫生服务中创造的技术性劳务价值无法完全补偿,妨碍了医院的再生产和发展规模。调查结果提示,目前医技人员的月基本收入只补偿了其实际收入的46.6%,包括估计

关 键 词:劳务价值  劳务补偿  医药卫生人员
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