护理工作量化考评方法的实施与探讨

为充分挖掘每位护士的工作潜能,我院护理部在前几年计分评奖的基础上,从2002年1月起实施护士分层量化积分考评,目的是调动护士的工作责任心和工作积极性,最大限度保证医院护理质量和医疗安全,作为绩效评价依据与奖金、医疗安全奖、院长奖励基金等挂钩,取得显著效果,现将考评方法介绍如下。