| 国营大型企业工人职业紧张对生存质量的影响 |
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| 引用本文： | 苏冬梅,梁宏立,傅宝华.国营大型企业工人职业紧张对生存质量的影响[J].劳动医学,2007,24(4):382-384,388. |
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| 作者姓名： | 苏冬梅 梁宏立 傅宝华 |
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| 作者单位： | 河南省职业病防治研究所 河南郑州450052 |
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| 摘 要： | 目的]了解企业工人职业紧张对健康的影响.方法]采用职业紧张量表(OSI-R),调查随机抽取的1143名国营大型企业工人的职业任务(ORQ)、紧张反应(PSQ)、应对资源(PRQ),采用生存质量量表(SF-36量表)调查其生存质量(QOL).根据职业紧张问卷得分(OSI-R)的频数描述,将各个项目按照四分位间距分为低、中、高三组,将生存质量的8个纬度总结为生理健康综合测量(PCS)和心理健康综合测量(MCS),然后把两个综合测量总结为总的生存质量(TOTAL),采用方差分析及两两比较的方法进行比较.用偏相关分析方法评价生存质量与职业紧张、紧张反应和应对资源各子项目间的相关性.结果]随ORQ及其子项目得分增加,企业工人QOL得分呈降低趋势,差异有统计学意义(P＜0.01);随PSQ及其子项目得分增加,企业工人QOL得分呈降低趋势,差异有统计学意义(P＜0.01);随PRQ及其子项目得分增加,企业工人QOL得分呈增高趋势,差异有统计学意义(P＜0.01);企业工人QOL与ORQ及其各子项目得分呈负相关(P＜0.01),与PSQ各子项目得分呈负相关(P＜0.01),与PRQ各子项目得分呈正相关(P＜0.01).结论]企业工人职业紧张可影响其生存质量.职业任务和个体紧张反应的增高可降低企业工人的生存质量;个体应对资源的增多可提高企业工人的生存质量.提示我们在研究职业紧张对健康的影响时,既要重视其对心理健康的影响,也要重视对生理健康的影响.在制订提高职工健康水平的措施时,既要重视减轻职业任务,更要重视提高应对资源.
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| 关 键 词： | 企业工人 职业紧张 生存质量 |
| 文章编号： | 1006-3617（2007）04-0382-04 |
| 收稿时间： | 2006-10-08 |
| 修稿时间： | 2006-10-08 |
The Influence of Factory Workers' Occupational Stress on Their Quality of Life |
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| SU Dong-mei,LIANG Hong-li,FU Bao-hua.The Influence of Factory Workers'''' Occupational Stress on Their Quality of Life[J].Journal of Labour Medicine,2007,24(4):382-384,388. |
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| Authors: | SU Dong-mei LIANG Hong-li FU Bao-hua |
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| Institution: | Henan Institute of Occupational Medicine, Zhengzhou 450052, China |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | factory workers occupational stress quality of life |
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