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综合医院医务人员消除艾滋病歧视综合培训效果评价
引用本文:丁雪,郝利俊,王毅,王芳. 综合医院医务人员消除艾滋病歧视综合培训效果评价[J]. 中国社会医学杂志, 2009, 26(1)
作者姓名:丁雪  郝利俊  王毅  王芳
作者单位:华中科技大学同济医学院公共卫生学院社会医学与卫生事业管理系,湖北,武汉,430030;湖北省南漳县疾病预防控制中心,湖北,南漳,420624
基金项目:第三轮中国全球基金艾滋病项目 
摘    要:目的 对综合医院医护人员进行艾滋病知识、职业防护技能、相关伦理与道德、不歧视的相关政策等综合培训,评价培训效果,为加强健康教育提供依据.方法 采用不记名方法对医务人员进行培训前后测试和调查,运用统计学方法进行前后差异比较.结果 经过培训,医务人员对艾滋病知识的总知晓率提高了10.13%,艾滋病职业暴露的知晓率提高了28.80%.医务人员对艾滋病患者的态度有所改善.结论 通过培训提高了医务人员艾滋病知识水平和职业防护技能,对医护人员的态度改变产生了一定影响,但是对行为意愿改变不明显.应进一步强化医务人员艾滋病防治观,长期以多样化形式来提高医务人员对艾滋病的认识,改善对艾滋病患者的态度,减少歧视行为.

关 键 词:艾滋病  歧视  培训  效果评价  综合医院医务人员

Effectiveness Evaluation of Comprehensive Training Against AIDS Related Discrimination among Health Care Workers in General Hospitals
Abstract:
Keywords:
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