| 关于我院职称聘任的现状分析与改进的建议 |
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| 引用本文： | 洪玉凤. 关于我院职称聘任的现状分析与改进的建议[J]. 现代医院管理, 2008, 6(4): 41-43 |
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| 作者姓名： | 洪玉凤 |
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| 作者单位： | 首都医科大学附属北京妇产医院,北京市,100026 |
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| 摘 要： | 本文总结了1994年至2006年医院论文发表情况，并根据职称晋升、聘任以及发表论文杂志的影响因子的高低进行分析。通过分析，从一个侧面反映出有效调整职称晋升（或聘任）政策，可以促进医院专业技术人员撰写论文的数量，提高医院专业技术人员的科研意识和水平。且论文发表成为职称晋升（或聘任）中不可忽视的问题。但是，通过此分析也折射出专业技术人员在职称晋升（或聘任）中存在的问题。针对出现的问题，提出了一些可行性的建议。
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| 关 键 词： | 职称 晋升聘任 改进 |
The Analysis on the Present Situation and the Suggestions for Improvement of the Appointment of Professional Titles in Oar Hospital |
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| Hong Yufeng. The Analysis on the Present Situation and the Suggestions for Improvement of the Appointment of Professional Titles in Oar Hospital[J]. Modern Hospital Management, 2008, 6(4): 41-43 |
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| Authors: | Hong Yufeng |
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| Keywords: | |
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