摘 要: | 目的:探讨眉毛移植术前眉形设计的培训方法,提高医师的眉形设计能力。方法:选取空军军医大学第一附属医院住院医师16名,随机分为两组。实验组8名,未从事过眉毛移植手术;对照组8名,从事眉毛移植手术2年。分别对两组学员进行2学时的眉形设计理论教学和8学时的模拟操作培训。要求学员掌握男(女)性标准眉形的确定标准,并于培训前、理论培训后、操作培训后分别对两组学员进行眉形设计考核,计算两组学员的考核成绩,比较实验组和对照组学员培训前后平均成绩的差异。结果:实验组培训前与培训后考核成绩比较差异具有统计学意义(P<0.01);培训前两组男(女)性标准眉形设计的考试成绩比较差异有统计学意义(P<0.01);理论培训后,两组考核成绩比较差异具有统计学意义(P<0.01);操作培训后,两组考试成绩比较差异无统计学意义(P>0.05)。结论:经过累计10学时的培训,实验组学员与培训前相比眉形设计的成绩显著提高,可达到或接近有眉毛移植手术经验医师的水平。通过理论授课结合模拟操作练习的培训模式,可使学员掌握标准眉形的确定标准,提高其眉形设计的能力。
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