强化培训低年资护士护理核心制度的效果评价

目的 探讨对低年资护士进行强化培训护理核心制度的效果.方法 将50名低年资护士随机分成实验组和对照组.实验组25人,采用强化培训护理核心制度,包括护理安全管理制度、查对制度、分级护理制度等.对照组25人不培训.两组30天后考核制度掌握情况.结果 实验组对护理核心制度的掌握情况高于对照组,差错事故的发生少于对照组(P<0.01).结论 对低年资护士进行强化培训护理核心制度,提高了低年资护士对护理核心制度的理解和运用,有助干减少护理差错事故的发生和提高护理质量、保证护理安全.