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| 精神科护士压力调查分析及研究对策 | |
| 引用本文： | 陆静,唐微韵.精神科护士压力调查分析及研究对策[J].中国民康医学,2009,21(21):2766-2768. |
| 作者姓名： | 陆静 唐微韵 |
| 作者单位： | 上海市民政第三精神卫生中心,上海,200435 |
| 摘 要： | 目的:探讨精神科护士的工作压力源,为护理管理提供参考以便研究对策.方法:采用问卷调查法对70名精神科在职护士进行调查分析.结果:精神科护士工作压力源从高到低依次为:护理专业及工作方面的问题、工作量及时间分配问题、工作环境及资源方面的问题、管理及人际系方面的问题、患者护理方面的问题、人事制度改革方面的问题.不同职称、不同文化程度对压力源的比较总值无显著性差异(P＞0.05),但是在护理专业及工作方面的问题和工作量及时间分配问题上差异有显著性(P＜0.05),在管理及人际系方面的问题和人事制度改革的方面问题有显著性差异(P＜0.05).结论:减轻精神科护士的工作压力来源主要是护理专业及工作方面问题,对促进身心健康有益. |
| 关 键 词： | 精神科护士 压力 |
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