|
|||||
|
|
| 双向转诊绩效评价体系的构建 | |
| 引用本文： | 孙晓峰,刘源,朱有为,柏涌海,吕全江.双向转诊绩效评价体系的构建[J].解放军医院管理杂志,2015(5). |
| 作者姓名： | 孙晓峰 刘源 朱有为 柏涌海 吕全江 |
| 作者单位： | 1. 解放军第401医院医务处，青岛 266071; 第二军医大学训练部，上海 200433 2. 解放军第401医院医务处,青岛,266071 3. 第二军医大学长征医院预防保健科,上海,200003 |
| 摘 要： | 本文以双向转诊绩效评价为研究目标，分析构建绩效评价体系对于双向转诊工作开展的必要性，同时阐述国外双向转诊绩效评价的现状。找出构建我国双向转诊绩效评价体系的方法，包括指标体系的设计原则；设计方法及指标的取舍；提出相应的建议：分步推进，强化政策配套，将转诊纳入医疗机构的绩效管理体系。 |
| 关 键 词： | 双向转诊 绩效评价 |
Establishment of Performance Evaluation System for Two-way Referral |
|
| SUN Xiao-feng,LIU Yuan,ZHU You-wei,BAI Yong-hai,LYU Quan-jiang.Establishment of Performance Evaluation System for Two-way Referral[J].Hospital Administration Journal of Chinese People's Liberation Army,2015(5). | |
| Authors: | SUN Xiao-feng LIU Yuan ZHU You-wei BAI Yong-hai LYU Quan-jiang |
| Abstract: | |
| Keywords: | two-way referral performance evaluation |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |