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浅析基于军队医院平衡计分卡下的薪酬设计
引用本文:王瑞,田文华,王开平,王磊,张帆,冯鑫,李舒琪.浅析基于军队医院平衡计分卡下的薪酬设计[J].医院管理论坛,2006,23(9):58-61.
作者姓名:王瑞  田文华  王开平  王磊  张帆  冯鑫  李舒琪
作者单位:1. 第二军医大学卫生勤务学系
2. 第二炮兵总医院
3. 上海财经大学
摘    要:依据平衡计分卡的基本原理与方法,设计了基于军队医院平衡计分卡下的薪酬体系,并依据军队医院情况,分医院、科室、个人三级进行了平衡计分卡指标权重调整的分析与探讨,并构建了三级薪酬分配平衡计分卡。

关 键 词:平衡计分卡  军队医院  薪酬设计  薪酬体系  指标权重
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