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| 要重视在职继续教育工作 | |
| 引用本文： | 徐汇仁!,杨健!,陆军!,刘星宇!.要重视在职继续教育工作[J].江苏卫生保健,2000(1). |
| 作者姓名： | 徐汇仁! 杨健! 陆军! 刘星宇! |
| 作者单位： | 无锡市卫生防疫站 |
| 摘 要： | 无锡市卫生防疫站多年来坚持“人才是根本、科技是关键”的思想，“八五”期间按照科技兴站的战略，制订了至２０００年人才培训计划，并认真组织实施。现任领导班子进一步完善和全面实施站“跨世纪业务技术人才培养方案”，进一步改革人才选拔、任用、发展的激励机制。１加强人才工程建设的措施１．１加强和建立科学的人才选拔制度从卫生技术人员中选拔了１０名具有大学本科以上学历、有３年实际工作经验、年龄在３５周岁以下、有强烈敬业精神的青年卫技人员为站青年业务骨干培养对象，设想通过５～７年的重点培养，使之成为有关专业的带头… |
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