| 医院基于胜任力模型的财务处处长甄选 |
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| 引用本文： | 赖瑞南,张灵智.医院基于胜任力模型的财务处处长甄选[J].中国医院管理,2008,28(9). |
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| 作者姓名： | 赖瑞南 张灵智 |
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| 作者单位： | 浙江大学医学院,浙江,杭州,310058 |
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| 摘 要： | 立足于现代企业人力资源管理体系的特点,引入胜任力模型这一前沿理论,主要探讨如何在构建医院财务处处长的胜任力模型的基础上,应用这一构建的胜任力模型,甄选医院财务处处长,为医疗行业人力资源管理提供新思路、新方法,对于医疗卫生行业的人力资源管理的提升和改进,尤其是基于胜任力模型的甄选工作,具有很强的实践指导价值。
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| 关 键 词： | 胜任力模型 财务处处长 甄选 医院 |
Hospital finance director selection based on competency model |
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| LAI Rui-nan,ZHANG Ling-zhi.Hospital finance director selection based on competency model[J].Chinese Hospital Management,2008,28(9). |
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| Authors: | LAI Rui-nan ZHANG Ling-zhi |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | competency model finance director selection hospital |
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