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1.
目的:探讨对手术室专科护士分层级核心能力培训的方法及效果.方法:对手术室新毕业护士,低年资护士经自评及他评后定级为N1级,由N2级护士作为导师一对一负责带教,从专科基础知识和技能、专科专业知识和技能、临床思维能力、教育和培训能力、管理与应急能力等多个模块制订各层级训练计划,对各级护理人员分层次进行业务培训,并通过专业知识和技能考核、综合能力考评和手术医生满意度调查,对训练效果进行评价.结果:培训后科室护士专科理论、操作技能、消毒隔离、应急抢救、安全管理5项考核成绩显著提高.结论:实施手术室护士分级核心能力训练,利于提高其核心能力、提高护士临床思维和解决临床护理问题能力、提高手术室护理质量.  相似文献   
2.
咽部催吐配合针刺止呃   总被引:4,自引:0,他引:4  
咽部催吐配合针刺止呃本组53例中,男46例,女7例;年龄最小30岁,最大71岁;病程最短6小时,最长6天。治疗时先以咽部催吐法止呃。令患者张口,以压舌板压稳舌体,用棉签轻轻刺激咽壁及悬壅垂,使患者产生呕的反射,反复操作3次,一般可立即止呃。如在30分...  相似文献   
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