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1.
医疗与人工智能相结合,是医学发展的重要方向。作者综述了人工智能在诊断、治疗、预防、科研、教学等医学领域的应用情况,分析了人工智能发展面临的问题和挑战,对人工智能的应用前景进行了展望。  相似文献   
2.
文章综述了职业倦怠的测量工具及国内外护理人员职业倦怠的状况,从工作压力、工作环境、个人发展及社会认同感4个方面阐述了职业倦怠产生的原因,并提出了解决职业倦怠的对策,为缓解护理人员职业倦怠提出建议。  相似文献   
3.
连总理提到体制问题都认为是无解的.那咱们老百姓只好动脑筋吃“馒头药品”了。  相似文献   
4.
目的探讨某肿瘤医院护士对临床路径的认知度,探索临床路径开展的阻力,为临床路径顺利实施提供理论依据。方法采用自行设计的调查问卷对某肿瘤医院护士进行抽样调查,共计239名护士,已经实施临床路径护士161名,未实施临床路径护士78名。结果 2组护士在一些问卷条目中存在认识上的差异。结论护士的认知度与医院的培训、信息化建设、补偿机制及激励机制有关。  相似文献   
5.
绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价,并将绩效成绩用于企业日常管理活动中,以激励员工业绩持续改进并最终实现组织目标以及战略的一种正式管理活动[1,2]。作为绩效管理的一个重要环节,绩效考核是指采取科学合理的方法评价个人在工作岗位上的工作表现,确定其工作成绩。  相似文献   
6.
基于临床路径的医疗质量控制研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
医院要在激烈的市场竞争中谋求自身的生存和发展,需要在质量管理方面寻找先进的方法与模式。临床路径作为一种病种质量管理的现代化模式,在国外已取得了显著成效,作为按病种设计的最佳医疗和护理方案,能够缩短平均住院日,合理支持医疗费用,提供高质量、高效率的服务。这正符合我国医药卫生体制改革的总体目标——以比较低廉的费用,提供比较优质服务,来满足人民群众基本医疗需求。  相似文献   
7.
如果解决不了体制问题,轰轰烈烈的医改只能是节日里的焰火:响声很大,色彩很美,却击不垮医疗行业多年沉积下来的体制堡垒,甚至还容易误伤贪玩的小朋友。  相似文献   
8.
医改方案公布时,政府曾经承诺医改三年要“初见成效”,现在两年已经过去了,即将是交成绩单的时候,一眼望去,你看到了什么?  相似文献   
9.
制度是医院的宪法,是领导发挥作用的工具,是员工必须遵守的基本原则。任何人做错事都有他的理由,甚至一个错误能找出一万条理由来搪塞,导致一家医院没有原则可言。没有制度的医院,或者是有制度却不执行的医院将是一盘散沙,毫无战斗力可言。借口是挑战制度的天敌,制度有效地执行是借口的克星。  相似文献   
10.
钱真是个好东西,打着饱嗝的人要,饿着肚子的人也要,投给谁,应该有全盘规划和轻重缓急。2010年1月7日,笔者到南宁市第四人民医院进行了为期三天的调研。该院是广西壮族自治区指定的传  相似文献   
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