大疱性鼓膜炎愈后蓝鼓膜的临床报告

急性大疱性鼓膜炎是病毒感染引起的鼓膜及邻近外耳道皮肤急性炎症。据文献报道合并分泌性中耳炎的很少［1］，发生鼓膜色素沉着更易与胆固醇肉芽肿相混淆或误诊。收集回顾我科自2007年以来大疱性鼓膜炎愈后发生蓝鼓膜变的患者的诊疗情况，报道如下。     

二甲基硅油预防鼻腔术后粘连的临床应用

鼻腔内手术后,创面粘膜容易粘连,阻塞鼻道或副鼻窦窦口。预防粘连的传统方法是用1％麻黄素点鼻收敛鼻粘膜及每日清理鼻腔,患者免受换药之苦,门诊病人尤感不便。为此,我们采用二甲基硅油(简称硅油)涂布手术创面预防术后粘连,可望减少合并症,缩短治疗时间。资料与方法双侧多发性鼻息肉切除加筛窦开放术28例,双下鼻甲粘膜部分切除术25例,上颌窦根治术6例,共59例112侧鼻腔。男38例,女21例。病程2～8年。所选择的双侧鼻腔手木者,所施手术程度及范围基本相同,一侧为实验组,另侧为对照组。上颌窦单侧手术两组各3例。实验侧是在手木完成后,清理干净术野,在粘膜创面区(上颌窦手术者术中在窦口的窦内面,换药时在鼻侧面)涂布硅油(四川富顺     

桥小脑角神经减压术的合并症

近年来,颅后窝血管机械压迫神经引起相应病症的理论逐渐受到重视,桥小脑角神经减压术开展日益增多。我科自1984年～1989年行迷路后和乙状窦后径路桥小脑角颅神经减压术306例,随访237例。其中治疗三叉神经痛124例,面肌痉挛89例,顽固性眩晕4例,舌咽神经痛20例。现将术中遇到的问题及其原因分析如下。     

医院信息科业务工作数质量的考评与管理

信息科业务工作数质量管理考核体系是以工作质量、工作效率、设备管理和科训活动为主线，围绕这一主线制定了４５个检控点和相应的检控标准，并对管理体系中各内容规定了基础分，采用月考核年评比的方法，对科室和个人的业务工作数质量进行全面的考核与管理，提高了管理质量，促进了科室建设     

良性蝶-筛窦病变所致视觉障碍

邻近鼻窦感染蔓延所致眶部蜂窝织炎为人熟知,蝶—筛窦炎引起眶尖综合症则尚少报导。作者报道后组鼻窦良性病变导致可逆性视野缺损及视力减退5例,其中纤维骨质异常增生1例,后组筛窦粘液囊肿1例,息肉样鼻—鼻窦炎伴粘液囊肿1例,鼻窦曲霉菌病2例。讨论:Fu和Perzim报导鼻窦纤维骨质异常增生64例,临床表现头痛,面部不对称,无痛性肿块。Mo-ore总结8例蝶窦病变,几周至几个月内出现视神经萎缩及眼球向下移位(继眼球突出之后)。     

卫生技术干部全面量化考核方法的研究

在卫生技术干部人才管理过程中,研究制定出一套全面量化考核标准和考核方法。考核内容分学历、任职年限、政治思想表现、业务技术水平、创新能力、科研(医疗)成果、专业论文发表和外语水平八大项。对每项内容制定了考核标准的隶属度,并根据考核内容的权重大小,定出每项内容的分配系数。采取述职、考查、测评、答辩等形式进行考核,然后运用综合分析方法,对卫生技术干部作出“优秀、称职、基本职称、不称职”的评价。     

轻微头外伤的脑干听觉诱发电位

轻微头外伤(minor head trauma,MHT)缺乏神经系统体征,诊断主要依靠病史,如有短暂意识丧失(不超过2小时)伴逆行性遗忘(不超过24小时)诊断即可成立。有时可有头痛、恶心呕吐等症状。作者对15例 MHT 和35例健康人进行脑干听觉诱发电位(BAEP)测试。首次测试在伤后24小时内,10例 MHT 于2个月后复测。测试除用常规的重复刺激速率为10次/秒的短声外,还用加速刺激速率(incrcasedstimulus rate,ISR)为55次/秒的短声。分别分次计算两种刺激速率测试的波间(Ⅴ～Ⅰ,Ⅴ～Ⅲ,Ⅲ～Ⅰ)潜伏期差值及加速刺激速率之纯净效果(以加速刺激速率测试的波间潜伏     

我院医院感染管理科业务工作数质量考评与管理

探讨了医院感染管理科开展业务工作的考评与管理;运用标准化管理的原理和方法,制定出以工作效率、工作质量、设备管理、科训活动为主线的考评体系。围绕这一主线设计了３７个检控点和相应的检控标准,并对管理体系中各内容规定了基础分,采用月考核年评比的方法,对科室和个人的业务工作数质量进行全面的考核管理。