机上化学污染对空运伤员的危害及其救护

空运是现代战争中争取抢救时机、救护伤员。减少伤残率与伤死率的快捷、有效的后送途径。现代军用飞机飞行需使用多种具有潜在危害的化学制品，难免会污染座舱。对飞行人员及机上伤员、医护人员造成化学危害。作者对机上化学污染的种类、区域及如何救护提出几点看法。     

加快聘用护士培养 促进护理质量提高

在军队精简整编的新形势下，我院以优化1个环境、健全2个体制、改革3项措施为突破口，形成了一个规范化的招聘、培养聘用护士的流程，提高了聘用护士的综合素质，促进了我院护理队伍建设的发展。     

发挥护士长预见能力 防范医疗纠纷

总结了笔者16年的护理管理工作经验,提出及时准确地以病人潜在问题的预见能力来规范护理管理、提高服务水平、协调各种关系等措施保证病人安全,能得到病人家属认可和满意,有效避免医疗纠纷的发生.     

发挥护理管理在医院感染控制中的作用

目的探讨如何充分发挥护理管理部门的职能作用,确保医院感染控制措施在临床工作中的实施,降低医院感染的发生率。方法将对护理人员进行医院感染知识培训和教育纳入常规业务学习计划;提高护士预防和控制医院感染的意识、规范护理行为;发挥护理部在护理质量监控指导的管理体系,参与医院感染管理的监控,将科室医院感染控制工作作为医疗护理质量的评价指标之一。结果通过测评我院护理队伍整体对医院感染控制知识的了解有较大提高,护士遵守消毒隔离制度的自觉性增强,全院医院感染控制质量和医疗护理质量均有大幅提高。结论护理工作贯穿于预防医院感染控制的各个环节,充分发挥护理管理部门的职能作用,可有效预防医院感染的发生。     

护理部在提高护士长防范护理纠纷能力中的作用

随着社会的进步和发展,国家法律、法制的健全,人们在就医过程中应用法律武器来衡量医疗、护理行为和后果的意识不断增强[1].护理纠纷的发生有各种原因和不可预测性,而护士长是科室护理工作开展的组织者、监督者和决策者,对及时阻止纠纷发生,化解矛盾,具有举足轻重的作用.护理部采取一系列的措施,提高了护士长防范护理纠纷的能力、减少了护患纠纷.     

充分利用“护理之星”评选信息 持续改进服务质量

每个月由病人投票评选病区的“护理之星”，通过分析选票得到的信息是：（1）护士下病房的时间少于实习护士；（2）大部分护士的名字不被病人所知；（3）低年资护士评上“护理之星”的难度更大；（4）每次评选完毕后护士们有个懈怠期；（5）病人参与评选的意识不断增强等。将此信息及时反馈给护士们，引导和要求大家在工作中不断调整服务细节，人人争当“护理之星”，从而密切了护患关系，病人的满意度由91％上升至98％-99％，使得评选活动达到了预期的目的。     

护理部在加速新护士长角色转换中的做法与体会

为使11名新上任护士长能够加速角色转换,护理部通过查找自身存在问题、召开座谈会、举办互动式学习班、制定远期培训计划等系列措施,从而缓解了护士长的压力,正确对待各种挫折,重视人际关系方面的学习,提高了自身的综合素质。     

对护理人员实施科研培训的实践与效果

目的通过对护理科研知识的系统培训,提高护理人员的科研能力与积极性。方法对护理科研内容进行系统、有针对性的培训,并进行考核与调查,对数据结果进行统计分析。结果培训前后护理人员对护理论文的立题、文献检索、科研相关概念及统计方法的掌握,科研能力与积极性方面差异具有统计学意义。结论科研培训内容必须符合本单位实际,并设法调动护理人员的积极性;必要的考核起到督促学习的作用;科研水平的提高是个长期的过程,需要进行反复培训。     

完善科学管理方法促进专科护理技术发展

目的 分析专科护理技术管理特点,探求专科护理技术的管理措施,加速专科护理技术建设及专科护理人才培养.方法 采取落实管理组织、加强指导和控制,建立健全专科护理常规及各项管理规定、加强专科护理人才的培养等方法.结果 护理科研水平逐步提高,专科护理水平得到提高.结论 加强专科护理技术建设必须实现护理技术操作和管理标准化、规范化、程序化,并采取一系列的培训措施,加强专科护理人才的培养.     

联勤后空勤科的护理管理与发展

随着医院联勤体制的启动，我院空勤科承担着空军飞行员疑难疾病诊治、医学鉴定及新机种飞行员改装体检（以下简称改装体检）等任务。为了适应新形势下的航卫保障工作，我们针对护理工作面临的新特点、新问题，提出了具体的管理办法，取得良好效果。