医疗机构在医疗纠纷解决机制中作用的现状研究

分析了医疗机构在医疗纠纷解决机制作用消极的现状,作为医疗纠纷主体的医疗机构,近年来呈现出在医疗纠纷解决机制中作用弱化的趋势,大量医疗纠纷向社会转移导致社会负担增加.这一状况无论在政治、经济、人文观念或矛盾自身特性的角度都不符合和谐社会的基本要求,因此有必要重新审视和改进,在医疗纠纷调解中更加强调医疗机构的作用发挥和责任承担.

Abstract：

An analysis of the present inability of medical institutions in resolving medical disputes.Medical institutions, as an open target for such disputes, have displayed a weakened function in the mechanism of medical disputes resolution, diverting countless such disputes to add to social contradictions. This is in no way in line with the basic requirements of building a harmonious society,and thus in need of review and reform. In our view, it is important to highlight and emphasize the role and responsibility of medical institutions in resolving medical disputes.     

医疗损害责任司法实践的调查分析

笔者设计了医疗损害责任司法实践的调查问卷,针对北京、上海、深圳、福州四城市的医院、患者、律师和法官进行了问卷调查,并对问卷调查结果进行了汇总分析,探讨了关于最高人民法院"损害后果出现在侵权责任法实施之后"的理解、举证责任、医疗损害责任鉴定、告知义务、不必要检查、医疗产品责任、医疗损害赔偿以及病历等问题。     

医师定期考核工作的实践总结

目的2010年始北京市某三甲医院共开展两次医师定期考核工作。总结两次医师定期考核工作的完成情况,分析不足,提出改进措施,力求更好的完成此项持续性工作。方法对陔院两次医师定期考核工作进行回顾性总结及分析,探究取得的经验及不足。结果在医师定期考核工作中该院根据上级部门要求,结合实际情况建立该院特有医师定期考核体系,制定考核办法及流程,在实践中发现部分医师对医师定期考核重视不足、基本知识及技能参差等问题。结论医师定期考核工作对医院执业医师自身专业水平建设及医院医疗质量的提高大有裨益,在未来的工作中应不断改进存在的问题,完善此项工作的开展。     

仲裁解决医疗纠纷的设想

结合当前医疗纠纷处理的实际情况,我们认为仲裁也是一种快速、合理、正确解决医疗纠纷的方式。 一、医事仲裁存在的合理性 1.从法理上看:《中华人民共和国仲裁法》第二条规定:“平等主体的公民、法人其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。”医疗     

医患主导型医疗纠纷协商解决方式的重建

经过对目前种种医疗纠纷解决机制的审视,人们逐渐意识到始发于"医"与"患"之间的矛盾纠纷可以首先靠医患双方的共同努力来解决.尤其是作为当事主体的医疗机构一方,应发挥更加积极主动的作用,以对构建和谐医患关系做出实质性贡献.我们应正视阻碍原有方式运行的各种关键因素,并采取措施予以解除障碍,实现医患的重新和谐.     

医疗机构在医疗纠纷解决机制中作用的现状研究

分析了医疗机构在医疗纠纷解决机制作用消极的现状,作为医疗纠纷主体的医疗机构,近年来呈现出在医疗纠纷解决机制中作用弱化的趋势,大量医疗纠纷向社会转移导致社会负担增加.这一状况无论在政治、经济、人文观念或矛盾自身特性的角度都不符合和谐社会的基本要求,因此有必要重新审视和改进,在医疗纠纷调解中更加强调医疗机构的作用发挥和责任承担.     

不必要检查问题的讨论

笔者通过了解国外对不必要检查的定义、范围、界定方法与赔偿标准和国内过度检查的现状,结合国外对过度检查的相关规定,根据国内的实际情况,提出不必要检查的范围、种类及界定方式,并对应承担的法律责任及赔偿标准提出建议。     

医疗费用自费协议法律属性的分析

医患双方权利义务的发展变化趋势在宏观上反映为医疗模式的转变,微观上反映为法律法规对患者知情同意权的明确与强调.但是医务人员在患者自费的医疗费用方面很容易忽略告知义务.因此对于医疗费用自费部分告知义务的履行表现在书面上形式上即自费协议在临床工作中具有重要作用.本文从知情同意权及医疗服务合同订立两个角度对自费协议的法律性质进行分析,并探讨了签订时间,期望能够对医务人员的临床医疗工作有所启示与帮助.     

医患自我协商解决医疗纠纷的影响因素分析与对策研究

以往的医患协商共同解决医疗纠纷的方式之所以运行不畅,其核心障碍在于机制运行欠缺稳定性,必要的规则约束的缺乏导致同类事件结果差异巨大.具体表现在医患协商在指导思想、评估决策机制、协商流程和赔偿计算方法方面的高度不确定性.因此,建议以指导思想统一化、评估决策机制第三方化、协商流程标准化、赔偿标准单一化作为提升医患协商机制稳定性的关键对策.

Abstract：

The unsatisfactory operation of the existing mechanism for resolving medical disputes by doctors and patients may be contributed to the instability of this mechanism, as lack of regulation constraints results in huge discrepancies of outcomes between identical cases. Specifically, the uncertainty for doctor-patient consultation in the guidelines, evaluation and decision mechanism,consultation process, and compensation calculation. In this consideration, it is recommended to elevate the mechanism stability of this consultation by means of uniform guidelines, third-party evaluation and decision, standardized consultation process, and unified compensation standard.     

医患自我协商解决医疗纠纷的影响因素分析与对策研究

以往的医患协商共同解决医疗纠纷的方式之所以运行不畅,其核心障碍在于机制运行欠缺稳定性,必要的规则约束的缺乏导致同类事件结果差异巨大.具体表现在医患协商在指导思想、评估决策机制、协商流程和赔偿计算方法方面的高度不确定性.因此,建议以指导思想统一化、评估决策机制第三方化、协商流程标准化、赔偿标准单一化作为提升医患协商机制稳定性的关键对策.