医院疫情网络报告系统研发

目的：完善医院痰情网络报告系统，提高医院疫情报告输入质量。方法：依据疾病预防控制需要，用科学的技术和方法对系统软件进行编程改进。结果：完善后的医院疫情网络报告系统，界面友好、一目了然；报告输入过程回避了因工作人员可能的操作失误导致疫情信息失真现象；报告数据填写的细节要求上增加了智能审核提示功能，进一步规范了医院疫情原始数据采集、输入的质量。结论：完善后的医院疫情网络报告系统科学性、实用性和可操作性强。     

部队基层卫生资源的利用现状

本文对驻有部队医院的10个城市33个驻军单位门诊部、卫生队的编制结构,门诊、住院及手术人次情况进行了调查、分析。     

从“梅奥”精髓探讨医院文化

医院文化是指处于一定经济社会背景下的医院,在长期医疗服务过程中逐步形成和发育起来的日趋稳定的独特的价值观和医院精神,以及以此为核心而生成的道德规范、行为准则、理想信念、医院传统等,并在此基础上生成的医院服务意识、服务理念、经营战略。在东西方各异的医疗体制中,拥有百年品     

影响乡镇卫生院医疗卫生工作的因素及对策

本文对26所乡镇卫生院的基本情况进行了调查,从四个方面分析了影响乡镇卫生院再发展的主要因素,探讨了纠正其因素的对策。     

新型农村合作医疗背景下安徽省乡镇卫生院服务能力分析

目的通过对安徽省16个县40所乡镇卫生院的调查,分析在新农合背景下乡镇卫生院当前现状并针对其中存在的问题探讨相应的对策。方法在安徽省随机选取16个县,采用分层随机抽样的方法,抽取40所乡镇卫生院。对其中相关人员采取自填问卷的形式进行调查。对乡镇卫生院的卫生资源、技术和卫生服务供给情况进行描述性分析。结果调查显示,乡镇卫生院发展不均衡,差异大;医护比例失调,低职称和低学历在岗人员偏多,人员进修学习机会偏少;药品收入占总收入的比重依然偏大;医疗设备不足,技术落后,设施陈旧。结论针对目前乡镇卫生院存在的情况,应该加大政府财政投入、建立多渠道筹资机制、加强基层卫生人员培养、更新医疗设备及技术,从而改善乡镇卫生院的现状。     

采取十项措施,做好军队老干部保健工作

<正> 一○五医院地处省会合肥市,是安徽省境内唯一的一所部队中心医院,该院体系部队老干部医疗保障对象多、任务重。医院党委十分重视做好老干部的医疗保健工作。教育全院工作人员牢固树立军队医院姓军、全心全意为老干部服务的意识,并积极采取十项措施,确保老干部服务工作到位。受到上级及广大老干部的好评。 一、选准配强医护人员。医院在各科人员普遍紧张的情况下,优先安排、侧重照顾老干部门诊特     

军队基层卫生资源利用情况的调查

军队基层卫生技术人员的合理分配,是当前军队基层卫生工作质量值得研究的课题.本文通过问卷法分别对驻有部队医院的10座大(中)城市33个驻军单位的门诊部、旅(团)卫生队的基本情况和无部队医院的6座小城市27个驻军单位的卫生队(所)的基本情况进行了调查,现报告如下.     

加强医疗质量管理 促进医院发展

加强医疗质量管理,寻求新的科学的质量管理方法,促进医院医疗事业的发展,更好地为伤病员服务,是医院管理者研究的课题。几年来,我院围绕着这一中心课题,做了一系列工作,取得了较好的成绩。现将具体做法报告如下:1 加大宣传教育力度,强化质量兴院意识 医院的生存靠的是医疗质量。医疗质量水平的高低,反映了医护人员的基础理论、基础知识、基本技能的高低。因此抓医疗质量的管理,要加大医疗质量的宣传教育力度,提高人员的基本素质、1994以     

实施病案质量电子监控的做法和体会

病案质量是医疗管理的重点科目之一，电子监控则是医院现代化医疗信息管理的重要体现。我院于2006年9月开始，运用军卫1号电子病案管理子系统，对病案内容及质量进行实时电子监控，收到了较好效果。现报告如下。     

转变管理理念促进医院跨越式发展

本文就加强医院文化建设，建立以病人为中心的新的服务理念，改善医院就医环境，是促进医院发展的新途径等问题进行了讨论。