罗伊适应护理模式对玻璃体切割术患者心理韧性及应对方式的干预效果

目的探讨罗伊适应护理模式对玻璃体切割术患者心理韧性及应对方式的干预效果。方法选取2016年6月-2018年10月120例于我院行玻璃体切割术的患者,采用随机数字表法分为对照组和观察组各60例,对照组实施常规护理模式,观察组在对照组基础上实施罗伊适应护理模式,应用焦虑自评量表(SAS)、抑郁自评量表(SDS)、Connor-Davidson韧性量表、医学应对方式问卷(MCMQ)、评价并比较两组患者干预前后焦虑、抑郁、心理韧性,应对方式的差异。结果两组患者干预后SAS评分、SDS评分、MCMQ回避、屈服评分均下降(P0.05),心理韧性评分、MCMQ应对方式评分增加(P0.05)。观察组干预后SAS评分、SDS评分、MCMQ回避、屈服评分均低于对照组(P0.05),心理韧性评分、MCMQ面对评分高于对照组(P0.05)。结论罗伊适应护理模式可显著提高玻璃体切割术患者心理韧性,降低焦虑和抑郁负面情绪,有助于改变其心理应对方式。     

眼损伤患者的护理体会

目的总结分析眼损伤的治疗体会,供临床参考使用。方法对2010年以来,该科共收治的78例(82眼)严重眼损伤患者的临床资料作回顾性分析。结果根据眼损伤的不同情况,采取手术及药物等相关治疗措施和精心护理,手术治疗65眼(其中眼球摘除3眼),保守治疗17眼,患者对治疗效果均满意。结论在治疗护理过程中,应随时观察患者的病情变化。对患者的不良情绪及时疏导,争取得到患者最好的配合才有利于疾病的康复。     

眼科病房护理治疗工作中的潜在风险及管理对策

本文通过对眼科病房护士工作中潜在的风险进行分析,提出有效的管理对策,包括健全眼科护理风险管理机制,完善临床护理风险管理制度与应急预案,加强专科理论知识及操作技能培训,强化护理工作责任,认真做好护理记录,注重护理职业道德教育和薄弱环节管理等,从而提高眼科护士的风险意识,将眼科护理风险降到最低,保证护理工作安全、顺利展开.     

马凡氏综合征致晶状体半脱位围术期的护理

探讨马凡氏综合征致晶状体半脱位的围术期护理要点。分析该院2008年7月至2010年11月6例(12眼)马凡氏综合征致晶状体半脱位的围术期护理措施。术前做好全面检查和充分准备,术后密切观察患者有无心血管异常及术眼有无并发症,督促患者保持正确的体位协助医生做好对症处理,是保证患者安全出院的关键。     

后房型有晶体眼人工晶体植入术矫正高度近视48例临床护理

目的:探讨后房型有晶体眼人工晶体植入术(ICL)矫正高度近视的护理措施及经验。方法:回顾性分析在我院行ICL治疗矫正高度近视患者48例96眼的临床资料,分析该类患者的临床护理要点及措施。结果:所有患者手术均顺利完成,术后裸眼视力均好于术前最佳矫正视力,效果确切,无严重并发症。结论:ICL治疗是矫正高度近视的可靠方法,精心有效的围术期护理是患者顺利手术及迅速恢复的保证。     

玻璃体腔注射康柏西普治疗湿性年龄相关性黄斑变性的护理体会

总结了玻璃体腔注射康柏西普治疗湿性年龄相关性黄斑变性的护理措施及经验,包括围手术期的护理要点及并发症的预防和处理。认为玻璃体腔注射康柏西普是治疗湿性年龄相关性黄斑变性的可靠方法,精心有效的规范化护理是患者顺利手术及迅速恢复的保证。     

责任组长竞聘上岗方法及实施体会

目的探讨责任组长竞聘上岗在优质护理示范病房中的作用,从而提高护理质量和护理管理水平。方法参照2010年“优质护理服务示范工程”、“优质护理示范病房”的活动方案和评价标准,制定新的护理模式和岗位职责,并分析我科开展优质护理服务以来,责任组长在其中的作用。结果责任组长竞聘上岗体现了护士的分层级使用理念,激发了护理人员的工作积极性,护理质控检查平均得分达到99．7分,患者及家属、医生、院领导的满意度达到98．6％。结论责任组长竞聘上岗在优质护理示范病房的设立,能充分发挥其潜力,在护理工作中起到传、帮、带的作用,大大提高了科室整体护理水平,值得临床进一步推广应用。