正视综合医院儿科困境组建更多儿童医院

1综合医院儿科的困境 20世纪90年代中期以来．全国综合医院儿科呈现患儿就诊数量减少态势．进入2000年后．综合医院儿科明显“萎缩”,部分医院被迫取消儿科病房．直至撤消儿科。时至今日,许多综合医院儿科发展陷于停滞。 与此相反,儿科专科医院（包括儿童医院、妇儿医院）却经常大排长龙、人满为患。两者形成鲜明对比。     

论我国医院制剂的存在与发展

目的 :探讨新形势下我国医院制剂存在与发展的可能性。方法 :阐述新形势下我国医院制剂存在与发展的依据和问题。结果 :医院制剂仍有存在的必要性和发展的可能性 ,但医院制剂的品种结构应调整、数量应减少、规模应缩小。结论 :只要坚持“控制规模 ,保证质量 ,创造特色 ,开发新药”的医院制剂发展策略 ,则医院制剂必将前景光明     

中山大学大型综合医院护士工作满意度调查分析

[目的]了解大型综合医院护士工作满意度现状,谋求提高护士工作满意度的方法.[方法]采用分层抽样的方法调查了中山大学3家大型综合医院的护士1 400名,采用基本情况调查表和护士工作满意度调查量表进行问卷调查.[结果]中山大学附属综合医院的护士工作满意度不高,各维度得分平均约为3分,被认可与表扬及成就感维度得分稍高,而排班安排及工资与补贴维度得分偏低.[结论]大型综合医院护士工作满意度不高,建议从护士的工资待遇、工作条件和工作环境等方面予以改善和提高.     

对当前医疗机构药品集中招标采购工作的思考

“医疗机构药品集中招标采购的利与弊”、“医药分家 (分业 )的利与弊”、“医院药房的生存与发展”、“门诊药房走向社会的利与弊”……皆系大众关心和关注的焦点、热点问题。本刊作为大众之一员 ,一方面毫不例外地关心和关注这些问题 ;另一方面也有义务报道和反映社会各界对这些问题的见解和建议。为此 ,本刊自本期始新设立了“改革与探索”栏目 ,组织各界人士对诸如上述那样一些问题评头论足 ,各抒己见 ,以为政府制订相关政策提供参考。本期重点讨论“医疗机构药品集中招标采购利与弊”。     

医务人员法律意识形成机制的探索

针对当前医务人员法律意识薄弱的现状,从医务人员个体、医院内部管理、卫生行政部门、立法机构等方面阐述了医务人员法律意识形成的机制,从而维护了患者合法权益,规范了医务人员执业行为,有效防范了医疗风险,促进医疗事业健康协调发展.     

浅谈综合院校医管部门对护理管理工作的策略

随着高校合并工作逐渐深入，综合院校医院管理部门在护理管理方面的工作面临着机遇和挑战，为此，医管部门应调整好管理策略，转变职能，着重增强服务职能和宣传职能，更好地为临床护理和护理教学服务，促进护理学科的发展和繁荣。     

2000年～2002年广东省部分医院抗肿瘤药物用药分析

目的:了解广东省医院抗肿瘤药物应用情况.方法:对3年中消耗的抗肿瘤药物用药金额、用药频度及日均费用的变化进行统计、分析.结果与结论:2000年～2002年抗肿瘤药物销售呈上升趋势;用药频度最高的为他莫昔芬、云芝多糖;用药金额最大的为紫杉醇.     

综合教学方法应用于临床医学专业留学生康复医学教学初探

目的:观察综合教学方法应用于临床医学专业留学生康复医学教学的效果。方法:在2011级临床医学专业留学生45人的康复医学教学中,把学生划分为10~12人的小组进行教学,分别在4个附属医院康复医学教学基地授课,综合运用兴趣激发教学方法、情景教学方法、以临床观察-理论学习-讨论为中心教学法(OTD),结合以问题为基础学习(PBL)教学方法的综合教学方法,同时与传统教学法(62人)进行比较,观察其缺勤率、缺考率及学习成绩。结果:综合教学组学生的缺勤率、缺考率较传统组明显降低(P0.05),成绩优秀率较传统教学组明显提高(P0.05)。结论:综合教学方法使临床医学专业留学生对康复医学学习兴趣提高,教学效果良好。