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目的基于区域联动开展老年护理培训,并探讨其培训效果。方法 2019~2020年,以上海市宝山区23所老年医疗护理机构临床护士为研究对象,对其开展区域联动老年护理培训,同时针对老年常见护理技术进行精品课程说课比赛,遴选出优质培训师资,以此组建一支老年护理专业讲师团,在全区范围内巡讲。培训结束2年后,采用“护士老年护理相关知识问卷”与“护士对培训效果的主观评价问卷”进行调查,了解培训效果。结果 经2年的培训实施,共开展老年护理区域联动培训75场次,培训1800余人次,进行老年护理精品课程巡讲18场次,培训870人次。培训实施后,不同类型机构护士的老年护理知识得分均高于培训前,差异具有统计学意义(P<0.05)。护士对基于区域联动的老年护理培训形式、培训内容、培训师资的满意度,以及培训提升老年护理理论知识、操作技能水平、解决临床老年护理工作实际问题的好评率均>85%。 结论 基于区域联动的老年护理培训整合、共享了区域医疗机构的培训资源,使优质培训资源下沉,基层老年医疗护理机构的培训更为规范,值得推广应用。  相似文献   
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