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《解放军医院管理杂志》2009,16(2):F0003-F0003
2009年2月17日至20日,南京军区首届卫生管理干部EMBA研修班答辩会暨结业典礼在上海隆重举行。南京军区联勤部姜国禹副部长出席并讲话,中国人民大学、南京军区机关有关二级部领导和研修班全体学员参加会议。 相似文献
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目的 对2016至2018年广东省住院医师规范化培训学生结业考核结果进行分析,探讨考核结果差异及影响因素。方法 收集整理三年来住院规范化培训结业考核成绩,其中参加理论考核共9 175人,参加临床综合技能考核共8 949人。分析理论试卷的难度及区分度,利用t检验、F检验和逐步线性回归,分析成绩差异及其影响因素。结果 2016至2018年试卷难度较高,区分度不太好。不同性别、学历、年份和来源之间的理论和技能成绩的差异均有统计学意义(P<0.05),不同医院类别之间的理论成绩差异有统计学意义(P<0.05)。医院类别、学历和来源是影响理论成绩的主要因素,学历和来源是影响技能成绩的主要因素。结论 继续加强规培基地建设,规范结业考核标准,促进规培制度的完善与发展。 相似文献
63.
64.
目的:了解放射住培学员结业后的岗位胜任力,并分析可能的影响因素。方法:采用自评价的方式对43名学员结业后的岗位胜任力进行网络问卷调查。结果:研究生学历的学员总分要高于本科学历的学员,两者的差异体现在科研与教学能力上。本单位及三级医院学员的科研与教学能力高于相应其他学员。结论:基地基本实现了对异质化学员的临床专业技能的同质化培养,下阶段可以适当加强教学和科研能力的培训。 相似文献
65.
目的 PDCA循环在住院医师规范化培训结业考核中的应用,提升住培管理的质量。方法 采用PDCA管理工具,将其应用到住培结业技能考合格率的提升中,通过分析我院住院医师结业考试合格率低的原因,制定措施、落实计划、检查结果、讨论处理、通过PDCA管理,梳理工作流程及细节,快速锁定关键环节,解决实际问题,制定切实的工作计划,未解决的问题进入下一个改进循环。结果 实施 PDCA 循环管理以来,住院医师规范化培训结业技能考核通过率逐年升高:从2015年88.1%,2016年92.6%,2017年91.25%,2018年94%, 提升到2019年97.59%,提升到2020年到2022年均为100%。结论 通过PDCA螺旋式循环改进,能提高住培质量,促进教学水平的不断提高,促使教学质量的稳步提升。 相似文献
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张小平 《中国农村卫生事业管理》2023,(1):27-30+36
目的 探讨住院医师规范化培训基地提升结业考核合格率的管理方法。方法 浙江某基地2017—2021年首次参加住院医师规范化培训结业考核的164位住院医师(包括助理全科医师)作为研究对象,2020年起基地对住院医师规范化培训过程考核及管理进行了改进,比较改进前后该基地住院医师规范化培训结业考核合格率变化。结果 基地结业考核整体合格率从2017年71.88%、2018年83.02%、2019年82.50%上升到2020年100.00%、2021年100.00%,整体合格率各年度差异有统计学意义,2020年度及2021年度整体合格率较2017—2019年上升了28.13%、16.98%、17.50%;不同学历、不同性别住院医师结业考核通过率无明显差异。结论 以结业考核为导向,强化出科考核,加强对学员的全面管理,提高了住院医师结业考核通过率。 相似文献