以院务公开制度构建防商业贿赂的长效机制

目前市场经济条件下，商业贿赂已经成为大部分商业经营者经营手段的“潜规则”。它不仅对我国的市场经济体制运行带来诸多负面影响，而且还对社会人群道德的腐蚀及构成犯罪有着不可低估的侵袭作用。当前医疗卫生行业的商业贿赂，在一些医疗机构中正蔓延和败坏着医疗机构的社会形象及医务人员的执业道德形象。防治商业贿赂预防腐败，已成为国家政府部门的重点工作之一。近5年来，我院在深入推行院（厂）务公开民主管理制度，构筑防商业贿赂长效机制方面，做了较好的尝试。     

积极推行院务公开 努力构建和谐医院

医疗卫生事业单位推行院务公开是落实科学发展观，健全民主制度，丰富民主形式，保证职工参与民主决策、民主管理、民主监督的有效途径，是建立现代医院制度，改革和完善医院决策机制、权力监督机制和权利保障机制的内在要求，也是促进医疗卫生事业单位党风廉政建设、行业作风建设、加强领导班子建设的有力手段。几年来，我们通过推行院务公开制度建设和不断实践，使我们深刻感到医院的民主政治建设得到了进一步加强，有力地保障和较好地落实了职工当家作主的民主权利，维护了职工的合法权益，同时也为化解医院内部矛盾、密切干群关系、构建和谐医院提供了有效平台，有力地促进了医院持续、健康、和谐发展，实现了社会效益和经济效益的双赢。     

积极探索构建医院防治商业贿赂的长效机制

医药购销领域商业贿赂已经渗透、蔓延到医疗活动的各个方面,严重影响医院的正常工作秩序,破坏医患关系,给医院带来了较为严重的负面影响,必须扎实整顿,全面治理。华西医院在2006年3月启动治理医药购销领域商业贿赂专项工作中,政策明确,突出重点,整体推进,在长效机制建设上取得了较为突出的成绩。现将有关做法和经验介绍如下,以供同行借鉴和进一步探讨。     

深入推行院务公开 促进医院全面发展

深入推行院务公开工作，是践行科学发展观、贯彻落实党的十七大精神的具体体现，是加强医院科学管理、民主管理的重要举措，是促进党风廉政建设、行业作风建设的有效手段，也是维护医院和谐、健康发展的重要保证。新疆维吾尔自治区人民医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健和社区卫生服务为一体的大型综合性“三级甲等医院”，     

试析推行院务公开需解决的几个问题

医院推行院务公开是加强医院管理的一项创新性举措,是医院民主管理的一种新的形式,是职工参与医院管理的又一途径,尤其在医院经营走向市场的条件下,实行院务公开很有必要,深受职工赞成。要使院务公开顺利推开,笔者认为要解决好以下四个方面的问题。1 领导班子对院务公开的认识     

探索治理商业贿赂长效机制促进医药产业转型

随着中国医药市场的不均衡发展,及原创品种与仿制产品的恶性竞争,中国医药市场的商业贿赂现象已经成为医药行业的潜规则,并制约中国医药产业的健康发展。笔者撰写此文,旨在通过对商业贿赂成因、国内外医药商业贿赂的现状,以及如何治理医药商业贿赂等方面的分析,探索和建立治理医药商业贿赂的长效机制,促进医药产业转型。     

探索治理商业贿赂长效机制促进医药产业转型

随着中国医药市场的不均衡发展，及原创品种与仿制产品的恶性竞争，中国医药市场的商业贿赂现象已经成为医药行业的潜规则，并制约中国医药产业的健康发展。笔者撰写此文，旨在通过对商业贿赂成因、国内外医药商业贿赂的现状，以及如何治理医药商业贿赂等方面的分析，探索和建立治理医药商业贿赂的长效机制，促进医药产业转型。     

实行院务公开 构建和谐的医患关系

为深入贯彻落实《卫生部关于全面推行医院院务公开的指导意见》，不断深化卫生体制改革，我院于2007年全面推行院务公开、增加医院工作的透明度、促进医院民主管理等项工作，做到依法执业，诚信行医，构建和谐的医患关系。和谐医患关系是指医患之间互相信任、合作以及良好的互动，     

医院反商业贿赂 从强化内部监督入手

本文以反商业贿赂不仅是医院廉政风险防范管理的一项重要任务,也是规范医院管理、确保医院稳步发展的必然要求为切入点。从内部监督的必要性;内部监督的方式和手段,如加强领导、明确责任;把内部审计作为监督的重要手段：发挥群众监督作用和纪检监察部门的监督作用等方面,详细阐述了医院反商业贿赂从强化内部监督入手的必要性、可行性和重要意义所在,论证了强化内部监督是加大医院反商业贿赂的前提保证,没有内部监督就不可能及时发现医院内部营私舞弊行为,也就不可能及时规避医院商业贿赂风险。     

大型公立医院深化院务公开工作的实践与思考简

结合具体实例,论述了中山大学附属第一医院深化院务公开工作的主要做法和取得的成效,并就深化院务公开工作过程中存在的问题进行了分析和思考,以便更好地促进院务公开工作向纵深拓展。     

国外公共卫生突发事件应急机制及其启示

介绍美国、日本、英国等发达国家处置公共卫生突发事件的信息系统、指挥系统、应急和监测诊断系统,并针对我国公共卫生突发事件应急机制的建设提出建议。     

完善公立医院经济运行的对策思考

公立医院经济运行存在如下问题:收支结构不合理,现行药品加成政策并没有节约药品支出,医疗收入增长依赖医疗服务价格政策;政府财政补偿缺位,医务人员劳动价值不能充分体现;医院发展迅速但呈粗放型增长,医疗费用增长迅速;不完善的医疗保险制度制约了医院经济运行? 完善公立医院经济运行机制的主要对策有:发挥政府主导作用,提高财政补偿和医疗服务补偿比重,完善医疗服务价格政策,引导医院收支趋于合理;完善医保部门与医院的协调机制;改革人事分配制度;加强成本核算,控制医疗费用增长速度;加强品牌建设,提升核心竞争力?     

实施医疗委员会制度搭建整合医疗与行政桥梁

医疗委员会制是医疗机构中广泛应用的一种制度形式。通过分析国内医疗机构中医疗委员会制运行的现状及存在的问题，借鉴其在不同国家和地区医疗机构的成功运用经验，指出医疗委员会制是现代医院治理结构中必不可少的组成部分，起到整合医疗与行政的重要桥梁作用，并提出成功运用的作用机制与精细化管理方案。     

我国公立医院融资机制探讨

我国公立医院依然是国民医疗卫生消费的提供者的绝对主体,探讨在现行体制下的我国公立医院融资机制问题很有必要.该文通过对政府的角色与作用的分析,认为政府应通过立法和政策机制建立一个竞争性的医疗服务体系和医疗保险模式,以达到医疗服务水平和质量的不断提高和改善的目标.我国公立医院作为医疗卫生事业的主体,其融资渠道还有相当大的开拓空间,政府应合理角色定位,积极培育开发投资主体,允许民间资本,国外资本及其他社会资本进入公立医院建设领域,从而建立起多元化、多渠道的融资模式.     

公立医院政府健康责任实现方式与机制研究

政府承担着保护和促进公民健康的责任,公立医院作为政府举办的非营利性医疗机构,在政府履行健康责任中发挥着重要的平台作用?文章对政府通过公立医院来实现其健康责任的方式与机制进行了探讨和研究?     

创新公立医院管理机制 迎接医药卫生体制改革

面对医改新新形势．公立医院应从坚持公益性原则,强化学科建设,提升医院竞争力;加强医院信息化建设,优化工作流程,提高服务水平;适应医疗保障制度改革．重视医疗保险管理,提高经管效率;突出医院管理重要性,打造职业管理团队、管理形成生产力等几个方面,认清形势,把握机遇,创新管理体制和运行机制。积极应对和迎接挑战。     

公立医院补偿机制改革国际比较研究

目的：通过对国外公立医院补偿机制改革做法的比较研究,为中国下一步补偿机制改革提供借鉴。方法：主要通过PubMed、SCI等专业数据库与相关网站查询专业文献,从改革政府财政投入、改革支付方式和理顺医疗服务价格体系三方面对世界各国公立医院补偿机制改革加以分析;数据主要来源于WHO 2013年度卫生报告和2012年中国卫生统计年鉴。结果：通过对国外公立医院补偿机制改革的研究,提出了推进我国公立医院补偿机制改革的启示,即提高医保支付水平、采取混合支付方式、增设药事服务费、拓宽补偿渠道等。结论：公立医院补偿机制研究是一个政府、医院、病人、社会等多重因素相关的复杂问题,政府财政投入是世界各主要国家公立医院的主要补偿方式,预付制为主的混合支付方式是国际上补偿机制改革的主要趋势,而理顺医疗服务价格体系是补偿机制改革的重要内容,由此才能够引导医疗卫生事业走向更加健康的轨道。