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相似文献
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1.
正随着疾病预防控制事业信息化建设的不断深入,疾病预防控制中心卫生检测工作的高集成度信息化管理已成为可能。疾病预防控制中心应将计算机的强大数据处理功能运用到卫生检测的各个工作环节之中,提高检验工作效率,增强卫生检测工作的科学性和规范性,切实提高疾病预防控制工作水平。  相似文献   

2.
疾病预防控制中心是社会公益性卫生事业单位。承担着疾病预防控制、免疫规划、职业病防治、卫生监测、卫生检验、健康教育、科研培训、突发公共卫生事件应急处理等工作职能,是疾病预防控制和卫生检测业务技术指导中心。因此疾控中心  相似文献   

3.
疾病预防控制中心档案是预防医学事业的重要组成部分。做好疾控中心档案管理对疾控中心的科学研究、基本建设、疾病检测等工作起着重要的查考和推动作用。本文结合多年工作经验对疾病控制中心档案管理工作进行探讨。  相似文献   

4.
无锡市疾病预防控制中心是实施政府卫生防病职能的公共卫生核心专业机构,承担了全市疾病预防控制及科研、卫生监测检测、健康教育和卫生保健等卫生技术服务工作。  相似文献   

5.
规范疾病预防控制机构实验室建设与管理是加强疾病预防控制体系建设、提高我国公共卫生体系应急处置能力的重要组成部分。疾病预防控制中心不仅有物理、化学实验室,还有细菌、病原微生物实验室,毒理实验室,所以其质量管理体系不仅要符合《产品质量检验机构计量认证/审查认可(验收)评审准则(试行)》标准,更要符合中华人民共和国国务院2004年颁发《病原微生物实验室生物安全管理条例》和国家标准GB19489—2004《实验室生物安全通用要求》的要求,也要结合疾病预防控制中心工作和实验室的特点,建立质量管理体系。该体系应适合于实验室开展检测工作的类型、范围和工作量特点,明规定该体系的要素,制订出科学适用的质量方针和目标,以实现出具公正、科学、有效、准确的检测报告,更好地满足客户对检测报告的质量要求,为社会和人民健康提供良好服务。[第一段]  相似文献   

6.
在我国,市级以上的疾病预防控制中心(以下简称疾控中心),不仅承担着疾病预防控制与公共卫生技术管理工作,大多还承担着许多相关的应用性科学研究、有关技术仲裁服务及健康相关产品的卫生质量检测、检验、安全性评价等科研、检测工作.  相似文献   

7.
目的 调查分析我市各级疾病预防控制机构人力资源现状, 为人才引进、人才培养、人力资源的合理配置提供科学依据. 方法 采用机构调查和个人问卷调查相结合的方法 ,收集2009年市疾病预防控制中心及县乡镇防保工作人员基本信息,对人员从事专业、年龄、职称、学历等构成与分布情况进行了分析. 结果 参照卫生部<疾病预防控制机构工作考核标准>讨论稿要求,每万人需配备疾病预防控制专业人员3~4人,我市与国家标准相差甚远. 结论 市县乡疾病预防控制机构人力资源总量严重不足,整体素质不高, 结构极为不合理,疾病预防控制体系建设明显滞后于社会发展的需求  相似文献   

8.
疾病预防控制中心是社会公益性卫生事业单位。承担着疾病预防控制、免疫规划、职业病防治、卫生监测、卫生检验、健康教育、科研培训、突发公共卫生事件应急处理等工作职能,是疾病预防控制和卫生检测业务技术指导中心。因此疾控中心所处理的日常公务繁杂,工作量很大,如何提高疾控中心的管理水平呢?实现疾控中心“0A”,无纸化办公,可以使职工从众多繁琐的杂务中解脱出来,提高工作效率,增强各部门之间的协作与沟通,提高疾控中心的管理水平、社会形象和服务质量。  相似文献   

9.
目的探讨疾病预防控制业务档案分级管理的模式。方法结合南宁市疾病预防控制中心业务档案管理分类方案、档案保管期限暂行规定,阐述业务档案分级管理的原则、意义及实施措施。结果疾病控制业务档案实行分级管理,是疾病预防控制中心(简称疾控中心)贯彻我国档案集中统一管理基本原则而建立的一种档案管理模式,它符合疾病控制业务工作的特点和需要。随着业务档案管理实践的发展,它将会更加完善,为疾病预防控制业务工作的开展发挥重要作用。  相似文献   

10.
基层疾病预防控制中心主要指的是将全国疾病预防体制改革意见作为依据,对原县卫生防疫站组建县属卫生事业单位。近年来,随着疾病预防控制工作的不断深入进展,疾病预防控制机构应用的工作管理模式已经不能更好适应现在社会的发展与体制改革的需求。因此,为提高基层疾病预防控制工作效率,提升专业人员素质水平,需要在疾病预防控制工作中引入项目管理理念,充分实现疾病预防控制机构人力、物力以及财力资源的合理利用。  相似文献   

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