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相似文献
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1.
目的:探讨特级护理质控目标管理在ICU护理中的实施效果。方法:选取2015年3~9月医院ICU收治的患者100例和医院ICU36名护理人员作为对照组,另选2015年10月~2016年3月收治的患者100例和医院ICU36名护理人员作为观察组,对照组采用传统护理管理,观察组采用特级护理质控目标管理,比较两组护理人员护理质量评分和两组患者及家属对护理的满意度。结果:观察组护理人员的急救护理、病区管理、特级护理、护理管理和护理文书书写质量评分及总分等均要高于对照组护理人员(P0.05);观察组患者及家属对护理的满意度为97.00%,高于对照组的89.00%(P0.05)。结论:在ICU护理管理中实施特级护理质控目标管理模式,不仅能够显著提升护理人员的护理质量评分,还可提高患者及家属对护理的满意度。  相似文献   

2.
目的:分析ICU疼痛护理质量管理应用品管圈的效果。方法:选择2017年9月~2018年3月在医院ICU接受治疗的50例疼痛患者作为对照组,对其实施疼痛护理质量管理模式。选取2018年4~10月在医院ICU接受治疗的50例疼痛患者作为观察组,在对照组的基础上应用品管圈。统计两组患者的疼痛评分正确率、疼痛标准化流程实施有效率、患者对护理服务满意度、患者对教育宣传满意度。结果:观察组患者的疼痛评分正确率、疼痛标准化流程实施有效率、患者对护理服务满意度、患者对教育宣传满意度等,均显著高于对照组(P0.05)。结论:品管圈应用于ICU疼痛护理质量管理中,可有效提高护理人员的疼痛管理能力和患者护理满意度。  相似文献   

3.
分析在ICU护理人员层级管理中应用情境领导理论的临床效果。方法:自2017年在医院将情境领导理论应用于ICU护理人员层级管理中,根据护理人员的工作能力和意愿进行层级管理,为实施后。随机选取2016年期间ICU实施常规护理管理,为实施前。比较情境领导理论实施前后护理人员成熟度及患者对护理的满意度等情况。结果:与实施前相比实施后护理人员的基础知识掌握情况、技术操作能力、授课水平、应急能力与护理记录书写能力有显著的提升(P 0.05)。实施后患者对护理的满意度显著高于实施前(P 0.05)。结论:在ICU护理人员层级管理中应用情境领导理论不仅能够有效提高护理人员的理论知识和技术水平,还能够增加问题的分析和处理能力,在工作中,增加责任感,提高成熟度。此外,还能够提高患者对护理的满意度,且整体护理质量显著提升。  相似文献   

4.
目的:探讨持续质量改进在ICU护理人员用药安全管理中的应用效果,提高用药安全。方法:选取2016年7~12月医院ICU收治的200例患者为对照组,选取2017年1~6月医院ICU收治的210例患者为观察组。对照组实施常规用药管理,观察组实施持续质量改进模式。比较两组患者的不合理用药事件发生率、对护理质量的评分,并统计两组患者的护理人员对ICU用药安全知识掌握程度。结果:观察组患者的不合理用药事件发生率,显著低于对照组(P0.05);观察组患者对护理质量的评分,显著高于对照组(P0.05);实施持续质量改进后,观察组患者的护理人员对ICU用药安全知识得分,显著高于对照组患者的护理人员(P0.01)。结论:在ICU护理人员用药安全管理中应用持续质量改进,可提高护理人员的安全用药意识,降低不合理用药事件,保证用药安全。  相似文献   

5.
目的:探讨前馈控制在ICU导管安全护理管理中的实施成效。方法:将杭州市中医院ICU于2015年4月~2016年2月收治的120例需导管插管治疗的患者随机分为对照组和观察组各60例,对照组采用急诊常规医嘱护理,观察组在实施ICU常规医嘱护理的基础上增加前馈控制护理安全管理。以治疗期间两组患者不良事件发生及感染发生情况为评价指标对两组护理效果进行分析研究。结果:经观察组患者不良事件发生率显著比对照组低(P0.05);研究组患者导管相关性尿路感染发生率为(3.33%),与对照组患者导管相关性尿路感染发生率(13.33%)比较存在显著差别(P0.05)。结论:将前馈控制方案应用到ICU患者导管安全的临床护理管理中,不仅有利于降低ICU患者导管插管治疗过程中临床护理管理不良事件的发生率,还可以很大程度的提高ICU患者的救治质量,而且对患者的生命健康增添保障,亦对护理人员的导管护理管理知识及技能有积极促进作用。  相似文献   

6.
探讨程序化管理在神经外科ICU护理工作中的应用效果。方法:选取2017年1~6月在神经外科ICU就诊的30例患者作为研究对象,期间采用常规管理模式,为实施前;选取2017年7~12月在神经外科ICU就诊的30例患者作为研究对象,期间在护理工作中采用程序化管理模式,为实施后。分析并比较实施前后患者的护理管理效果。结果:实施后在急诊术前的准备时间比实施前短;实施后护理人员的自我效能评价比实施前高;而实施后的患者满意度要明显高于实施前(P 0.05)。结论:将程序化管理模式应用于神经外科ICU护理工作中,能取得较好的护理管理效果,能缩短术前准备时间,提高护理人员自我效能和患者满意度。  相似文献   

7.
目的:探讨ICU护理团队动态配合管理方案的建立与成效。方法:将2016年进入医院ICU病房的100例患者进行采用常规护理团队管理模式,为实施前。将2017年进入医院ICU病房接受护理治疗的100例患者采用ICU护理团队动态配合管理方案,为实施后;实施前后患者均由同一批护理人员(25名)提供护理服务。结果:实施后护理不良事件发生率高于实施前(P0.05);实施后患者的整体满意度、护士的整体满意度均高于实施前(P0.05)。结论:建立ICU护理团队动态配合管理方案,对于降低护理过程中的不良事件发生率及提高ICU病房护理人员满意度均具有促进意义。  相似文献   

8.
目的:探讨将5S管理法应用于ICU用药安全护理中的效果。方法:温州医科大学附属第二医院在2014年对ICU进行现场管理开始实施5S管理法,其中包括对整理(Seiri)、清扫(Seico)、清洁(Seiketsu)、整顿(Seiton)、安全(Safety)等5个方面来分析,确定ICU用药安全护理的各项评价指标,制定评价指标,比较5S管理实施前后比较评分,结果:5S管理实施后,护理人员的安全理智感、安全知识、自我效能、预判能力等评分均明显高于实施前(P0.05);5S管理实施前用药差错率为10.53%,实施后,用药差错率为2.63%,5S管理实施后的用药差错率明显低于实施管理前(P0.05)。结论:5S管理应用与ICU用药安全护理,能有效提高护理人员的安全意识,有效降低用药差错率。  相似文献   

9.
目的:对ICU护理工作量相关因素进行分析,并提出针对性的管理建议。方法:选取2015年4~12月在桐乡市第一人民医院进行ICU治疗患者200例,随机分组,常规组患者100例,实施常规护理干预管理;改良组患者100例给予无缝护理管理模式,同时对护理工作量应用中文版护理活动评估量表(NAS),对两组患者的护理效果及护理人员的工作量进行分析。结果:改良组患者满意度、护理人员工作满意度、护理质量评分、护理差错发生比例、ICU治疗时间等均明显优越于常规组患者(P0.05)。两组患者均没有发生因护理干预措施不当导致重症不良反应及死亡发生。结论:导致ICU护理工作量增加的主要因素是护理工作人员缺乏、重复护理活动、家属支持、医院管理支持、患者的体位等情况等均会影响到护理人员的工作量,建议采用无缝护理管理后医生、护士、家属间对患者的情况均透明监控,因此可减少护理纠纷和护理差错发生,同时能够减少护理人员对患者的重复护理操作和减少ICU治疗时间,从而减少护理人员的工作量,增加工作满意度和护理质量。  相似文献   

10.
目的:探讨分层级质量控制在内科ICU护理工作中的应用效果,为内科ICU护理管理工作提供科学依据。方法:根据分层级管理原则,将内科ICU45名护士按不同层级进行培训和护理质量控制管理,并定期考核,比较实施分层级管理前后护理人员理论知识、操作技能、整体护理质量和患者满意度。结果:实施分层级管理后,护理人员的理论知识和专业操作考核成绩均显著高于实施前(P0.05);整体护理质量显著高于实施前(P0.05);患者满意度也显著高于实施前(P0.05)。结论:ICU实施分层级质量控制可充分发挥护理人员的能力,调动护理人员的工作积极性,使护理服务更优化,提高整体护理质量和患者满意度。  相似文献   

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