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1.
[目的]探讨目标教学在神经内科临床带教中的应用效果。[方法]按照目标教学法的要求从态度、知识、技能3个方面制定科目标、周目标,实行一对一带教。[结果]改进教学方法后护生学习热情提高,完成指令性任务准确,并能提升带教老师的综合能力。[结论]目标教学法改变以往教学随意性,充分体现"以教师为主导、护生为主体"的原则,获得教学双赢。 相似文献
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分层带教在临床带教中的应用 总被引:8,自引:1,他引:7
目的对不同学历护生分层带教,提高带教质量。方法以护理程序理论为指导,对护生进行特点评估,制订相应带教目标,分4个阶段实施灵活多样的个性化带教措施,进行双向即时评价和出科终末评价。结果护生出科考试成绩,带教老师的整体素质,护生对带教工作的满意度均得到了提高,达到教学相长。结论不同护生同科实习,应用护理程序进行分层带教,使临床护理带教工作走向科学化,带教质量得以提高。 相似文献
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正临床实习阶段是护生向护士角色转换,知识向能力转换的关键环节,临床科室带教质量的高低对护生的实习质量乃至今后护士执业质量均有着深远的影响[1]。我科每年接收了大量护生来科实习,有大专生、本科生,针对不同学历、不同阶段对护生的要求不同,为每个护生量身定制了个性化的带教方案并严格实施,取得了良好的效果。现报告如下。带教方案的制订 相似文献
4.
临床路径带教方法在临床护理带教中的应用 总被引:3,自引:0,他引:3
目的:探讨临床带教路径在提高护理实习生带教质量中的应用效果。方法:建立临床带教路径体系并有效运行,用类实验研究方法与传统带教方法进行比较。结果:实施临床带教路径后,护理实习生实习成绩及对带教质量的满意度有明显提高(P〈0.01)。结论:实施临床带教路径之后,对健全临床带教机制,有效推进科学化、系统化、制度化的护理带教工作,提高护理实习生的综合素质都起到重要作用。 相似文献
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6.
临床实习是护理教学的重要组成部分,是护生理论与实际相结合、将知识转化为技能的过程,是护生走向独立工作的第一步。因此,临床带教工作受到越来越多的重视。随着护理学的发展及教育事业的改革,传统的带教模式已不适应优秀后备人才的培养之需,提高护理带教质量已成为当今医学护理院校及教学医院的当务之急。我们把护理程序这种科学的认识问题和解决问题的工作方法应用于临床整体护理工作的同时,在临床带教工作中也运用护理程序对护生进行临床带教,使临床带敦取得良好效果,现介绍如下: 相似文献
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目的对不同学历护生分层带教,提高带教质量.方法以护理程序理论为指导,对护生进行特点评估,制订相应带教目标,分4个阶段实施灵活多样的个性化带教措施,进行双向即时评价和出科终末评价.结果护生出科考试成绩,带教老师的整体素质,护生对带教工作的满意度均得到了提高,达到教学相长.结论不同护生同科实习,应用护理程序进行分层带教,使临床护理带教工作走向科学化,带教质量得以提高. 相似文献
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高玉晶 《中华临床医学研究杂志》2006,12(14):1993-1994
临床实习是护生教育的重要阶段,是护生学习过程的最后环节,也是其从学校走向社会的重要转折点。
由于护生的年龄差别和入校前生活环境的不同,养成了他们各自的性格和习惯,我们在临床带教时应考虑到护生的性格特点因人施教,大致可分为:紧张恐惧期、失望消沉期、情绪稳定期。 相似文献
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目的:探讨个性化带教在临床护理带教中的应用效果.方法:将2009年6月~2010年6月进入脊柱外科实习的48名护生随机分为对照组22名和观察组26名,分别进行传统方法带教和个性化带教,从出科考试、护生满意度及自我评价方面进行调查分析.结果:两组护生在出科考试成绩、满意度和自我评价方面比较差异均有统计学意义(P<0.05,P<0.01).结论:将个性化带教应用于临床护理带教,可加强师生交流,发挥双向激励功能,避免传统带教的盲目性和随意性,提高临床教学质量. 相似文献
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[目的]探讨小组责任制带教模式在骨科临床带教中的应用效果。[方法]观察组为2014年—2015年在骨科实习的56名护生,采用小组责任制的临床带教模式,对照组为2013年—2014年骨科实习的54名护生,采用传统护理教学模式,对两组护生的出科护理考核成绩及病人对护生满意度进行比较。[结果]观察组护生出科护理考核成绩及病人对护生的满意度等方面明显优于对照组(P0.05)。[结论]在骨科临床护理教学中采用小组负责制临床带教模式,可提高护生基础及专科知识水平和技能及病人对实习护生的满意度。 相似文献